TRAINING DASAR-DASAR PEMODELAN 3D

On by Content Writer Fattah Adib Amanullah Posted in Desain, Engineering, IT, Kreativitas, Teknik, Teknologi Informasi, teknologyTagged , , , ,
TRAINING DASAR-DASAR PEMODELAN 3D

TRAINING DASAR-DASAR PEMODELAN 3D

Deskripsi

Pelatihan Dasar-Dasar Pemodelan 3D adalah kunci penting untuk menguasai keterampilan fundamental dalam menciptakan model digital yang realistis, estetis, dan berdampak visual tinggi. Kemampuan esensial ini sangat diperlukan dalam berbagai industri kreatif dan teknologi yang sedang berkembang pesat, seperti desain produk inovatif, arsitektur futuristik, pembuatan film animasi blockbuster, dan pengembangan permainan imersif yang mendunia. Dengan pemahaman yang kuat tentang teknik-teknik pemodelan 3D, peserta pelatihan tidak hanya akan meningkatkan daya saing mereka di pasar kerja yang kompetitif saat ini, tetapi juga membuka peluang karier menjanjikan di era digital ini, karena penguasaan keterampilan ini menjadi syarat utama untuk berkontribusi pada visualisasi modern yang semakin kompleks dan detail. Penguasaan teknik ini bahkan dilaporkan secara signifikan meningkatkan kompetensi lulusan agar siap menghadapi revolusi industri 4.0 dan mampu bersaing dalam dunia kerja yang membutuhkan visualisasi digital (Mukhlas, 2021).

Lalu apa itu pelatihan Dasar-Dasar Pemodelan 3D?

Continue reading “TRAINING DASAR-DASAR PEMODELAN 3D” →

TRAINING KONSEP UI/UX (USER INTERFACE/ USER EXPERIENCE)

On by Content Writer Fattah Adib Amanullah Posted in Desain, IT, Kreativitas, Manajemen Produksi, Teknologi InformasiTagged , , , ,
TRAINING KONSEP UIUX (USER INTERFACE USER EXPERIENCE)

TRAINING KONSEP UI/UX (USER INTERFACE/ USER EXPERIENCE)

Deskripsi

Melalui Pelatihan konsep UI/UX yang mendalam, peserta akan memperoleh keahlian revolusioner untuk merancang antarmuka yang memukau dan pengalaman pengguna yang optimal. Pemahaman krusial terhadap prinsip-prinsip UI/UX adalah kunci sukses digital karena pengalaman pengguna yang baik menjadi faktor fundamental dalam menentukan keberhasilan produk digital. Ini bukan sekadar estetika; dengan menguasai konsep ini, peserta dapat secara signifikan meningkatkan usability, mengoptimalkan kepuasan pengguna, secara dramatis mengurangi tingkat frustrasi, dan pada akhirnya, melambungkan retensi pengguna pada aplikasi atau situs web yang mereka kembangkan, menjadikannya magnet traffic organik (Sari & Handoko, 2021).

Lalu apa itu pelatihan Konsep UI/UX (User Interface/ User Experience)?

Continue reading “TRAINING KONSEP UI/UX (USER INTERFACE/ USER EXPERIENCE)” →

TRAINING KONSEP DASAR PENGEMBANGAN GAME

On by Content Writer Fattah Adib Amanullah Posted in Industri Kreatif, IT, Kreativitas, Management, Manajemen, Personal development, SoftskillTagged , , , ,
TRAINING KONSEP DASAR PENGEMBANGAN GAME

TRAINING KONSEP DASAR PENGEMBANGAN GAME

Deskripsi

Pelatihan Konsep Dasar Pengembangan Game sangat penting karena memberikan pemahaman mendalam tentang proses kreatif dan teknis yang dibutuhkan dalam menciptakan permainan komputer. Ini tidak hanya meningkatkan keterampilan teknis peserta tetapi juga membuka peluang baru dalam industri yang berkembang pesat ini. Melalui pelatihan ini, peserta dapat mempelajari langkah-langkah fundamental mulai dari perancangan ide, desain karakter, hingga implementasi program, yang selaras dengan pandangan bahwa pengembangan game merupakan proses kompleks yang memerlukan integrasi antara kreativitas dan kemampuan teknis (Haryati, 2022). Oleh karena itu, pelatihan ini menjadi jembatan penting bagi individu yang ingin berkontribusi secara profesional dalam industri game, memastikan mereka memiliki fondasi yang kuat untuk berinovasi dan bersaing.

Lalu apa itu pelatihan Konsep Dasar Pengembangan Game?

Continue reading “TRAINING KONSEP DASAR PENGEMBANGAN GAME” →

TRAINING KREATIVITAS DAN INOVASI: MENDORONG POTENSI GENERASI Z

On by Content Writer Resti Alfiana Posted in Inovasi, Kreativitas, Personal development, Public Training, SoftskillTagged , , , ,
TRAINING KREATIVITAS DAN INOVASI: MENDORONG POTENSI GENERASI Z

TRAINING KREATIVITAS DAN INOVASI: MENDORONG POTENSI GENERASI Z

Deskripsi

Pelatihan ini penting karena mendukung perkembangan kreativitas dan inovasi di kalangan generasi Z, yang merupakan generasi yang terampil dalam teknologi dan memiliki potensi besar untuk menciptakan solusi baru dalam berbagai bidang.

Lalu apa itu pelatihan kreativitas dan inovasi: mendorong potensi generasi Z ?

Continue reading “TRAINING KREATIVITAS DAN INOVASI: MENDORONG POTENSI GENERASI Z” →

TRAINING INOVASI DAN KREATIVITAS DALAM BISNIS

On by Content Writer Resti Alfiana Posted in Inovasi, Kreativitas, Personal, Personal development, Public Training, SoftskillTagged , , , ,
TRAINING INOVASI DAN KREATIVITAS DALAM BISNIS

TRAINING INOVASI DAN KREATIVITAS DALAM BISNIS

Deskripsi

Pelatihan ini sangat penting untuk memastikan perusahaan tetap kompetitif dan relevan di pasar yang terus berkembang. Inovasi memungkinkan perusahaan untuk menciptakan produk atau layanan baru yang dapat memenuhi kebutuhan pelanggan yang berubah, sementara kreativitas mendorong pendekatan baru dalam menyelesaikan masalah dan meningkatkan efisiensi operasional. Dalam lingkungan bisnis yang dinamis, kemampuan untuk berpikir kreatif dan inovatif dapat menjadi pendorong utama keberhasilan dan pertumbuhan jangka panjang.

Lalu apa itu pelatihan inovasi dan kreativitas dalam bisnis ?

Continue reading “TRAINING INOVASI DAN KREATIVITAS DALAM BISNIS” →

TRAINING DESIGN THINKING

On by Content Writer Resti Alfiana Posted in Analisis pasar, Analysis, Business, Desain, Inovasi, Kreativitas, Pengembangan, Strategi BisnisTagged , , , ,
TRAINING DESIGN THINKING

TRAINING DESIGN THINKING

Deskripsi

Pelatihan design thinking penting karena mengajarkan pendekatan kreatif dan inovatif dalam memecahkan masalah, memungkinkan peserta untuk memahami dan mengatasi tantangan kompleks dengan solusi yang berfokus pada pengguna.

Continue reading “TRAINING DESIGN THINKING” →

TRAINING MANAJEMEN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN (R&D)

On by Content Writer Fatika Posted in Development, Inovasi, Kolaborasi, Kreativitas, PengembanganTagged , , , ,
TRAINING MANAJEMEN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN (R&D)

TRAINING MANAJEMEN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN (R&D)

TRAINING MANAJEMEN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN (R&D)

DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN PENELITIAN STRATEGIS

Training manajemen penelitian dan pengembangan (R&D) sangat vital karena memungkinkan organisasi untuk tetap kompetitif di pasar yang terus berubah dengan teknologi baru. Ini tidak hanya meningkatkan kemampuan perusahaan dalam inovasi produk tetapi juga mempercepat siklus pengembangan produk, meningkatkan efisiensi operasional, dan membangun keunggulan kompetitif jangka panjang.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk efektif mengelola fungsi R&D dalam sebuah organisasi. Peserta akan belajar tentang strategi pengembangan produk, manajemen proyek R&D, analisis kebutuhan pasar, serta teknik evaluasi risiko dan keberhasilan proyek. Pelatihan ini juga akan membahas pentingnya kolaborasi antardepartemen dan integrasi teknologi terbaru dalam proses R&D.

Pelatihan yang membahas mengenai Manajemen Penelitian Strategis tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA PENGEMBANGAN PRODUK TERBARU

  • Meningkatkan kemampuan dalam mengelola proyek penelitian dan pengembangan.
  • Mengoptimalkan proses inovasi produk dan teknologi.
  • Mengembangkan strategi untuk meningkatkan kolaborasi lintas departemen.
  • Memperkuat kemampuan analisis risiko dan manajemen risiko R&D.
  • Menyempurnakan metode evaluasi dan seleksi proyek R&D.

Dengan mengikuti pelatihan Pengembangan Produk Terbaru ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Manajemen Penelitian dan Pengembangan (R&D).

Materi Diklat Manajemen Penelitian Strategis Pasti Running Murah

  1. Strategi pengembangan produk
  2. Manajemen proyek R&D
  3. Analisis kebutuhan pasar
  4. Evaluasi teknologi dan inovasi
  5. Manajemen risiko R&D
  6. Kolaborasi lintas departemen
  7. Metode pengukuran keberhasilan proyek R&D
  8. Etika dalam penelitian dan pengembangan
  9. Implementasi teknologi baru
  10. Strategi komersialisasi hasil penelitian

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Manajemen Proyek Webinar Murah

Training Manajemen Proyek ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer R&D
  • Tim Peneliti
  • Analis Riset
  • Pengembang Produk
  • Direktur Teknologi

Instruktur Training Offline Manajemen Penelitian dan Pengembangan (R&D) Pasti Running

Training Manajemen Penelitian Strategis yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Pengembangan Produk Terbaru :

Instruktur yang mengajar pelatihan Manajemen Penelitian dan Pengembangan (R&D) ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Manajemen Penelitian dan Pengembangan (R&D) ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Manajemen Proyek (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Manajemen Proyek (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Manajemen Proyek Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING MANAJEMEN EMOSI DAN KECERDASAN EMOSIONAL (EQ)

On by Content Writer Fatika Posted in Kepribadian, Kesehatan, Kestabilan, Kreativitas, Motivasi, Personal, Self Development, Softskill, StressTagged , , , ,
TRAINING MANAJEMEN EMOSI DAN KECERDASAN EMOSIONAL (EQ)

TRAINING MANAJEMEN EMOSI DAN KECERDASAN EMOSIONAL (EQ)

TRAINING MANAJEMEN EMOSI DAN KECERDASAN EMOSIONAL (EQ)

DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN EMOSI INDIVIDU

Training manajemen emosi dan kecerdasan emosional (EQ) tidak hanya berfokus pada pengembangan kemampuan individu dalam mengelola emosi mereka sendiri, tetapi juga sangat penting untuk meningkatkan kemampuan memahami dan beradaptasi dengan orang lain. Ini membantu dalam meningkatkan kolaborasi, meminimalkan konflik, dan memperbaiki kualitas komunikasi dalam lingkungan kerja maupun dalam kehidupan pribadi.

Pelatihan Manajemen Emosi dan Kecerdasan Emosional (EQ) dirancang untuk membantu peserta mengembangkan kemampuan untuk mengelola emosi secara lebih efektif, baik dalam konteks pribadi maupun profesional. Melalui pendekatan praktis dan interaktif, peserta akan belajar mengenali emosi mereka sendiri, meningkatkan empati terhadap orang lain, dan mengembangkan keterampilan sosial yang diperlukan untuk sukses dalam berbagai situasi.

Pelatihan yang membahas mengenai manajemen emosi individu tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KECERDASAN EMOSIONAL TIM

  • Mengembangkan kemampuan mengenali dan mengelola emosi sendiri.
  • Meningkatkan kemampuan dalam memahami perasaan dan emosi orang lain.
  • Memperbaiki kemampuan dalam mengelola stres dan tekanan.
  • Membangun keterampilan dalam menangani konflik dengan efektif.
  • Meningkatkan kemampuan dalam membuat keputusan yang emosional cerdas.

Dengan mengikuti Pelatihan Kecerdasan Emosional Tim ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen emosi dan kecerdasan emosional (EQ).

Materi Diklat Manajemen Emosi Individu Pasti Running Murah

  1. Pengenalan tentang Emosi dan Kecerdasan Emosional (EQ).
  2. Mengenali dan Mengelola Emosi Sendiri.
  3. Memahami Emosi Orang Lain.
  4. Keterampilan Komunikasi Emosional.
  5. Strategi Mengelola Stres dan Tekanan.
  6. Menangani Konflik dengan Emosional Cerdas.
  7. Meningkatkan Empati dan Keterampilan Sosial.
  8. Pembangunan Resiliensi Emosional.
  9. Keterampilan Manajemen Waktu Berbasis Emosi.
  10. Strategi Pembuat Keputusan Emosional.

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan EQ Praktis Webinar Murah

Training EQ Praktis ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer dan pemimpin tim.
  • Karyawan baru dan yang sedang mengalami penyesuaian dalam organisasi.
  • Individu yang ingin meningkatkan hubungan interpersonal.
  • Pemilik usaha dan pengusaha yang ingin meningkatkan produktivitas tim.
  • Mahasiswa dan profesional muda yang memasuki dunia kerja.

Instruktur Training Offline Manajemen Emosi dan Kecerdasan Emosional (EQ) Pasti Running

Training Manajemen Emosi Individu yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang kecerdasan emosional tim :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Manajemen Emosi dan Kecerdasan Emosional (EQ) ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang manajemen emosi dan kecerdasan emosional (EQ) ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training EQ Praktis (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training EQ Praktis (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training EQ Praktis Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING MANAJEMEN PENGEMBANGAN TALENTA INDIVIDU

On by Content Writer Fatika Posted in Citra Pribadi, Hardskill, Inovasi, Kecerdasan, Kekuatan, kemampuan, kepemimpinan, Kepribadian, keterampilan, Kreativitas, Manajemen Karier, Pengembangan, Self Development, Skills, Softskill, Sumber Daya Manusia, Teknik PekerjaanTagged , , , ,
TRAINING MANAJEMEN PENGEMBANGAN TALENTA INDIVIDU

TRAINING MANAJEMEN PENGEMBANGAN TALENTA INDIVIDU

TRAINING MANAJEMEN PENGEMBANGAN TALENTA INDIVIDU

DESKRIPSI REGULER TRAINING PENGEMBANGAN TALENTA

Training Manajemen Pengembangan Talenta Individu merupakan investasi kunci bagi perusahaan untuk mempertahankan dan mengembangkan bakat-bakat unggul. Dengan fokus pada pengembangan kompetensi individu, perusahaan dapat membangun tim yang lebih produktif dan inovatif. Pelatihan ini tidak hanya meningkatkan kepuasan kerja dan retensi karyawan, tetapi juga membantu mengidentifikasi dan mempersiapkan pemimpin masa depan. Dengan demikian, pengembangan talenta individu menjadi strategi yang tidak dapat diabaikan dalam menghadapi persaingan bisnis yang semakin ketat dan dinamis.

Pelatihan Manajemen Pengembangan Talenta Individu dirancang untuk mempersiapkan peserta dalam mengelola dan mengoptimalkan potensi individu dalam sebuah organisasi. Peserta akan belajar tentang pengembangan karir, evaluasi kinerja, mentoring, dan strategi pengembangan bakat. Pelatihan ini menggabungkan teori manajemen dengan praktik terbaik dalam pengembangan sumber daya manusia, memberikan pemahaman mendalam tentang bagaimana memotivasi, mendukung, dan menumbuhkan bakat-bakat yang ada.

Pelatihan yang membahas mengenai pengembangan talenta tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA MANAJEMEN BAKAT INDIVIDU

  • Meningkatkan keterampilan kepemimpinan dan manajerial individu.
  • Mengidentifikasi dan mengembangkan potensi karyawan untuk mencapai tujuan perusahaan.
  • Memperkuat keterampilan interpersonal dan kemampuan berkomunikasi.
  • Mendorong inovasi dan pemikiran kreatif di dalam organisasi.
  • Mengimplementasikan strategi pengembangan karir yang berkelanjutan untuk karyawan.

Dengan mengikuti Pelatihan Manajemen Bakat Individu ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen pengembangan talenta individu.

Materi Diklat Pengembangan Talenta Pasti Running Murah

  1. Strategi Pengembangan Karir
  2. Evaluasi Potensi Karyawan
  3. Teknik Mentoring dan Coaching
  4. Keterampilan Kepemimpinan dan Manajerial
  5. Pengembangan Keterampilan Interpersonal
  6. Inovasi dan Pemikiran Kreatif
  7. Manajemen Kinerja Individu
  8. Perencanaan Suksesi Organisasi
  9. Pengembangan Kompetensi Teknis dan Soft Skills
  10. Etika dalam Pengembangan Talenta

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Program Talenta Berkelanjutan Webinar Murah

Training Program Talenta Berkelanjutan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer HR
  • Supervisor Tim
  • Konsultan Pengembangan SDM
  • Professional Development Officer
  • Senior Executive

Instruktur Training Offline Manajemen Pengembangan Talenta Individu Pasti Running

Training Pengembangan Talenta yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang manajemen bakat individu :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Manajemen Pengembangan Talenta Individu ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang manajemen pengembangan talenta individu ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Program Talenta Berkelanjutan (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Program Talenta Berkelanjutan (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Program Talenta Berkelanjutan Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING KEPEMIMPINAN INOVASI

On by Content Writer Fatika Posted in Inovasi, kepemimpinan, Kreativitas, leadership, Self Development, SoftskillTagged , , , ,
TRAINING KEPEMIMPINAN INOVASI

TRAINING KEPEMIMPINAN INOVASI

TRAINING KEPEMIMPINAN INOVASI

DESKRIPSI REGULER TRAINING KEPEMIMPINAN INOVATIF PERUSAHAAN

Kepemimpinan dalam inovasi tidak hanya mengarah pada pengembangan produk baru, tetapi juga pada transformasi budaya dan proses organisasi yang dapat meningkatkan daya saing dan relevansi sebuah perusahaan. Training kepemimpinan inovasi ini tidak hanya mempertajam kemampuan berpikir kreatif, tetapi juga memfasilitasi pengembangan kepemimpinan yang mampu menggerakkan tim untuk menciptakan solusi baru yang berdampak positif secara bisnis.

Pelatihan Kepemimpinan Inovasi dirancang untuk membekali para pemimpin dengan keterampilan dan pengetahuan untuk memimpin proses inovasi dalam organisasi mereka. Peserta akan mempelajari strategi untuk mengidentifikasi peluang inovasi, mengelola risiko inovasi, membangun budaya kerja yang mendukung inovasi, serta mengintegrasikan inovasi ke dalam strategi bisnis secara holistik.

Pelatihan yang membahas mengenai kepemimpinan inovatif perusahaan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA STRATEGI MANAJEMEN INOVASI

  • Meningkatkan kemampuan berpikir kreatif dan solutif.
  • Mengembangkan strategi untuk memfasilitasi inovasi di seluruh tingkatan organisasi.
  • Memperkuat kepemimpinan transformasional yang mampu menginspirasi tim.
  • Mendorong kolaborasi lintas departemen untuk inovasi produk dan layanan.
  • Memperkuat kemampuan adaptasi terhadap perubahan pasar dan teknologi.

Dengan mengikuti Pelatihan Strategi Manajemen Inovasi ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai kepemimpinan inovasi.

Materi Diklat Kepemimpinan Inovatif Perusahaan Pasti Running Murah

  1. Strategi identifikasi peluang inovasi
  2. Manajemen siklus hidup inovasi
  3. Budaya organisasi yang mendukung inovasi
  4. Pengembangan kepemimpinan transformasional
  5. Proses kolaborasi dalam inovasi
  6. Manajemen risiko inovasi
  7. Penerapan teknologi dalam inovasi
  8. Pengukuran dan evaluasi keberhasilan inovasi
  9. Inovasi dalam pemasaran dan strategi produk
  10. Etika dalam kepemimpinan inovasi

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Pengembangan Budaya Inovasi Webinar Murah

Training Pengembangan Budaya Inovasi ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer senior
  • Tim pengembangan produk
  • Kepala departemen riset dan pengembangan
  • Pengusaha startup
  • Pemimpin organisasi nirlaba

Instruktur Training Offline Kepemimpinan Inovasi Pasti Running

Training Kepemimpinan Inovatif Perusahaan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang strategi manajemen inovasi :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Kepemimpinan Inovasi ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang kepemimpinan inovasi ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Pengembangan Budaya Inovasi (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Pengembangan Budaya Inovasi (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Pengembangan Budaya Inovasi Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku