TRAINING MANAJEMEN REMUNERASI / KOMPENSASI PERUSAHAAN
TRAINING MANAJEMEN REMUNERASI / KOMPENSASI PERUSAHAAN Deskripsi Menurut studi oleh Smith dan Jones (2022) menunjukkan bahwa perusahaan dengan sistem remunerasi yang transparan dan kompetitif cenderung memiliki tingkat kepuasan karyawan yang lebih tinggi. Oleh karena itu, perusahaan harus benar-benar merancang sistim…