TRAINING KOMPENSASI DALAM KONTEKS PERSAINGAN PASAR KERJA

On by Content Writer Fatika Posted in Human Resource, ketenagakerjaan, Kompensasi, Manajemen Karier, Sumber Daya ManusiaTagged , , , ,
TRAINING KOMPENSASI DALAM KONTEKS PERSAINGAN PASAR KERJA

TRAINING KOMPENSASI DALAM KONTEKS PERSAINGAN PASAR KERJA

TRAINING KOMPENSASI DALAM KONTEKS PERSAINGAN PASAR KERJA

DESKRIPSI REGULER TRAINING STRATEGI KOMPENSASI KOMPETITIF

Training kompensasi yang sesuai dan kompetitif dalam konteks pasar kerja yang kompetitif tidak hanya membantu perusahaan untuk menarik dan mempertahankan bakat terbaik, tetapi juga dapat meningkatkan produktivitas karyawan secara signifikan. Kompensasi yang tepat dapat menjadi faktor penentu dalam kepuasan kerja dan loyalitas karyawan, sehingga penting bagi perusahaan untuk terus mengembangkan strategi kompensasi yang responsif terhadap perubahan lingkungan bisnis.

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang bagaimana merancang dan mengelola sistem kompensasi yang efektif dalam menghadapi persaingan di pasar kerja yang dinamis. Peserta akan belajar tentang strategi untuk menarik dan mempertahankan bakat, teknik benchmarking untuk memastikan kompensasi yang kompetitif, serta penggunaan insentif dan bonus yang efektif untuk meningkatkan kinerja dan motivasi karyawan.

Pelatihan yang membahas mengenai strategi kompensasi kompetitif tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA BENCHMARKING KOMPENSASI EFEKTIF

  • Memahami dinamika pasar kerja dan implikasinya terhadap kompensasi
  • Mengembangkan strategi kompensasi yang kompetitif dan berkelanjutan
  • Meningkatkan kemampuan dalam melakukan benchmarking kompensasi
  • Memahami regulasi terkait kompensasi dan manfaat
  • Mengoptimalkan penggunaan insentif dan bonus untuk meningkatkan motivasi karyawan

Dengan mengikuti Pelatihan Benchmarking Kompensasi Efektif ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai kompensasi dalam konteks persaingan pasar kerja.

Materi Diklat Strategi Kompensasi Kompetitif Pasti Running Murah

  1. Dinamika Pasar Kerja dan Tren Kompensasi
  2. Strategi Pengembangan Kebijakan Kompensasi
  3. Teknik Benchmarking Kompensasi
  4. Manajemen Insentif dan Bonus
  5. Pengaruh Kebijakan Regulasi Terhadap Kompensasi
  6. Peran Teknologi dalam Manajemen Kompensasi
  7. Keterkaitan antara Kompensasi dan Kinerja Organisasi
  8. Evaluasi Dampak Kompensasi terhadap Retensi Karyawan
  9. Studi Kasus Implementasi Sistem Kompensasi yang Sukses
  10. Etika dalam Penetapan Kompensasi

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Manajemen Insentif Karyawan Webinar Murah

Training Manajemen Insentif Karyawan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer Sumber Daya Manusia
  • Direktur HR
  • Analis Kompensasi dan Manfaat
  • Pengembang Kebijakan Kompensasi
  • Konsultan Kompensasi

Instruktur Training Offline Kompensasi dalam Konteks Persaingan Pasar Kerja Pasti Running

Training Strategi Kompensasi Kompetitif yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang brenchmarking kompensasi efektif :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Kompensasi dalam Konteks Persaingan Pasar Kerja ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang kompensasi dalam konteks persaingan pasar kerja ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Manajemen Insentif Karyawan (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Manajemen Insentif Karyawan (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Manajemen Insentif Karyawan Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING PENGEMBANGAN KETERAMPILAN KARIER YANG BERBASIS PROFESI

On by Content Writer Fatika Posted in ketenagakerjaan, Manajemen Karier, PengembanganTagged , , , ,
TRAINING PENGEMBANGAN KETERAMPILAN KARIER YANG BERBASIS PROFESI

TRAINING PENGEMBANGAN KETERAMPILAN KARIER YANG BERBASIS PROFESI

TRAINING PENGEMBANGAN KETERAMPILAN KARIER YANG BERBASIS PROFESI

DESKRIPSI REGULER TRAINING PENGEMBANGAN KARIER PROFESI

Training dalam pengembangan keterampilan karier yang berbasis profesi penting karena membantu individu menyesuaikan diri dengan tuntutan pasar kerja yang terus berubah dan meningkatkan daya saing mereka. Keterampilan yang relevan dengan profesinya tidak hanya meningkatkan produktivitas individu tetapi juga membuka peluang untuk pengembangan karier yang lebih baik dan berkelanjutan.

Pelatihan ini bertujuan untuk membantu peserta mengembangkan keterampilan yang diperlukan untuk meraih kesuksesan dalam karier mereka berdasarkan persyaratan yang spesifik dalam bidang profesional mereka. Peserta akan dibekali dengan pengetahuan mendalam, keterampilan praktis, dan wawasan industri yang dibutuhkan untuk mencapai tujuan karier mereka dengan lebih efektif.

Pelatihan yang membahas mengenai pengembangan karier profesi tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KETERAMPILAN TEKNIS

  • Memperkuat keterampilan teknis yang spesifik sesuai dengan bidang profesinya.
  • Mengembangkan keterampilan kepemimpinan dan manajerial yang diperlukan.
  • Meningkatkan kemampuan beradaptasi dengan perubahan teknologi dan industri.
  • Menyediakan pemahaman yang mendalam tentang tren dan perkembangan terbaru dalam profesinya.
  • Mempersiapkan individu untuk menangani tantangan dan peluang karier yang kompleks.

Dengan mengikuti Pelatihan Keterampilan Teknis ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai pengembangan keterampilan karier yang berbasis profesi.

Materi Diklat Pengembangan Karier Profesi Pasti Running Murah

  1. Pengantar Profesi dan Tren Industri
  2. Keterampilan Teknis dan Spesifik Profesi
  3. Pengembangan Keterampilan Kepemimpinan
  4. Manajemen Proyek dan Pengembangan Karier
  5. Penyusunan Rencana Karier yang Berbasis Profesi
  6. Etika Profesi dan Kode Etik
  7. Integrasi Teknologi dalam Profesi
  8. Strategi Adaptasi terhadap Perubahan Industri
  9. Komunikasi Efektif dalam Konteks Profesi
  10. Evaluasi dan Peningkatan Keterampilan Berbasis Profesi

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Strategi Karier Berbasis Webinar Murah

Training Strategi Karier Berbasis ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Fresh Graduates
  • Entry-level Professionals
  • Mid-career Switchers
  • Industry Specialists
  • Career Counselors

Instruktur Training Offline Pengembangan Keterampilan Karier yang Berbasis Profesi Pasti Running

Training Pengembangan Karier Profesi yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang keterampilan teknis :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Pengembangan Keterampilan Karier yang Berbasis Profesi ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang pengembangan keterampilan karier yang berbasis profesi ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Strategi Karier Berbasis (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Strategi Karier Berbasis (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Strategi Karier Berbasis Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING PENGEMBANGAN RENCANA SUKSESI

On by Content Writer Fatika Posted in Human Resource, kepemimpinan, Kompetensi, Manajemen Karier, Organisasi, Sumber Daya ManusiaTagged , , , ,
TRAINING PENGEMBANGAN RENCANA SUKSESI

TRAINING PENGEMBANGAN RENCANA SUKSESI

TRAINING PENGEMBANGAN RENCANA SUKSESI

DESKRIPSI REGULER TRAINING PENGEMBANGAN RENCANA SUKSESI

Training Pengembangan Rencana Suksesi krusial karena membantu organisasi mengidentifikasi dan mempersiapkan talenta internal yang potensial untuk mengisi posisi strategis, mengurangi risiko kekosongan kepemimpinan, serta menjaga kestabilan dan kelangsungan operasional dalam jangka panjang.

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan peserta pengetahuan dan keterampilan dalam merencanakan, mengimplementasikan, dan mengevaluasi strategi pengembangan suksesi yang efektif. Peserta akan mempelajari metode identifikasi bakat, pengembangan kepemimpinan, dan pengelolaan peralihan kepemimpinan yang mulus.

Pelatihan yang membahas mengenai pengembangan rencana suksesi tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA STRATEGI SUKSESI ORGANISASI

  • Mengidentifikasi potensi pemimpin masa depan dalam organisasi.
  • Mempersiapkan rencana pengembangan karier yang terstruktur bagi karyawan kunci.
  • Menyusun strategi suksesi untuk posisi-posisi kunci dalam perusahaan.
  • Memastikan kelangsungan operasional dan pertumbuhan organisasi tanpa gangguan.
  • Meningkatkan kesiapan organisasi dalam menghadapi perubahan kepemimpinan mendadak.

Dengan mengikuti Pelatihan Strategi Suksesi Organisasi ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai pengembangan rencana suksesi.

Materi Diklat Pengembangan Rencana Suksesi Pasti Running Murah

  1. Analisis Kebutuhan Suksesi Organisasi
  2. Identifikasi dan Evaluasi Bakat
  3. Perencanaan Pengembangan Karier
  4. Kepemimpinan dan Manajemen Tim
  5. Strategi Penggantian Kepemimpinan
  6. Manajemen Perubahan Organisasi
  7. Pengukuran Kinerja dan Penilaian
  8. Kompensasi dan Motivasi
  9. Etika Bisnis dalam Suksesi
  10. Pengembangan Keterampilan Kepemimpinan

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Kepemimpinan Pengganti Efektif Webinar Murah

Training Kepemimpinan Pengganti Efektif ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Direktur HR
  • Manajer Senior
  • Kepala Departemen
  • Kandidat Calon Pemimpin
  • Ahli Pengembangan Organisasi

Instruktur Training Offline Pengembangan Rencana Suksesi Pasti Running

Training Pengembangan Rencana Suksesi yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang strategi suksesi organisasi :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Pengembangan Rencana Suksesi ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang pengembangan rencana suksesi ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Kepemimpinan Pengganti Efektif (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Kepemimpinan Pengganti Efektif (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Kepemimpinan Pengganti Efektif Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING STRATEGI PENINGKATAN KETERAMPILAN UNTUK KENAIKAN JABATAN

On by Content Writer Fatika Posted in Human Resource, kepemimpinan, Manajemen Karier, Sumber Daya ManusiaTagged , , , ,
TRAINING STRATEGI PENINGKATAN KETERAMPILAN UNTUK KENAIKAN JABATAN

TRAINING STRATEGI PENINGKATAN KETERAMPILAN UNTUK KENAIKAN JABATAN

TRAINING STRATEGI PENINGKATAN KETERAMPILAN UNTUK KENAIKAN JABATAN

DESKRIPSI REGULER TRAINING KENAIKAN JABATAN

Training dalam strategi peningkatan keterampilan untuk kenaikan jabatan tidak hanya meningkatkan kemampuan individu, tetapi juga memperkuat komitmen perusahaan terhadap pengembangan karier. Investasi dalam pengembangan keterampilan ini tidak hanya menghasilkan pemimpin yang lebih efektif, tetapi juga meningkatkan loyalitas karyawan dan kemampuan perusahaan untuk beradaptasi dengan perubahan pasar yang cepat.

Pelatihan ini dirancang untuk mempersiapkan peserta dengan keterampilan kritis yang diperlukan untuk naik ke posisi kepemimpinan yang lebih tinggi dalam organisasi. Fokus utama adalah pada pengembangan kepemimpinan, analisis strategis, dan pengambilan keputusan yang tepat. Peserta akan terlibat dalam sesi interaktif yang menggabungkan teori dengan studi kasus praktis untuk memperkuat aplikasi langsung dalam lingkungan kerja.

Pelatihan yang membahas mengenai kenaikan jabatan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA PENGEMBANGAN KARIR PROFESIONAL

  • Meningkatkan keterampilan kepemimpinan dan manajerial.
  • Memperluas pemahaman tentang strategi bisnis dan pengambilan keputusan.
  • Mengembangkan kemampuan komunikasi dan negosiasi yang efektif.
  • Memperkuat kemampuan untuk mengelola tim dan proyek kompleks.
  • Menyiapkan individu untuk mengambil peran manajerial atau eksekutif yang lebih tinggi.

Dengan mengikuti Pelatihan Pengembangan Karir Profesional ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai strategi peningkatan keterampilan untuk kenaikan jabatan.

Materi Diklat Kenaikan Jabatan Pasti Running Murah

  1. Kepemimpinan Strategis dan Transformasional
  2. Analisis Strategis Organisasi dan Pengambilan Keputusan
  3. Komunikasi dan Negosiasi Efektif
  4. Pengembangan Kemampuan Manajerial
  5. Pengelolaan Konflik dan Tim
  6. Etika dalam Kepemimpinan dan Pengambilan Keputusan
  7. Inovasi dan Pengembangan Produk
  8. Keterampilan Presentasi dan Public Speaking
  9. Manajemen Proyek dan Pengorganisasian
  10. Pengembangan Rencana Karier dan Rencana Suksesi

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Keterampilan Kepemimpinan Efektif Webinar Murah

Training Keterampilan Kepemimpinan Efektif ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Karyawan dengan potensi untuk promosi
  • Manajer level menengah
  • Eksekutif junior
  • Supervisor yang ingin naik jabatan
  • Profesional yang ingin meningkatkan kompetensi untuk jabatan lebih tinggi

Instruktur Training Offline Strategi Peningkatan Keterampilan untuk Kenaikan Jabatan Pasti Running

Training Kenaikan Jabatan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang pengembangan karir profesional :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Strategi Peningkatan Keterampilan untuk Kenaikan Jabatan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang strategi peningkatan keterampilan untuk kenaikan jabatan ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Keterampilan Kepemimpinan Efektif (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Keterampilan Kepemimpinan Efektif (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Keterampilan Kepemimpinan Efektif Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING PENGELOLAAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN SENIOR

On by Content Writer Fatika Posted in Human, Human Resource, kepemimpinan, Keselamatan Kerja, ketenagakerjaan, keterampilan, Kinerja, Kreativitas, Manajemen Karier, Organisasi, Sumber Daya ManusiaTagged , , , ,
TRAINING PENGELOLAAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN SENIOR

TRAINING PENGELOLAAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN SENIOR

TRAINING PENGELOLAAN PROGRAM PENGEMBANGAN KARYAWAN SENIOR

DESKRIPSI REGULER TRAINING PROGRAM PENGEMBANGAN SENIOR

Training Pengelolaan Program Pengembangan Karyawan Senior ini krusial karena membantu organisasi mempertahankan dan mengembangkan bakat-bakat kunci dalam tim manajemen senior. Dengan menginvestasikan waktu dan sumber daya dalam pengembangan karyawan senior, perusahaan tidak hanya membangun kepemimpinan internal yang kuat, tetapi juga meningkatkan retensi bakat dan kemampuan organisasi untuk beradaptasi dengan perubahan pasar yang cepat.

Pelatihan ini bertujuan untuk memberdayakan para peserta dengan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk mengelola program pengembangan karyawan senior. Peserta akan dilatih dalam merancang, mengimplementasikan, dan mengevaluasi strategi pengembangan karyawan yang efektif, sehingga mereka dapat memimpin dengan contoh yang baik dan mencapai tujuan-tujuan strategis perusahaan dengan lebih efisien.

Pelatihan yang membahas mengenai program pengembangan senior tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA MANAJEMEN KARYAWAN SENIOR

  • Meningkatkan keterampilan kepemimpinan strategis dan pengambilan keputusan.
  • Mengembangkan pemahaman mendalam tentang visi dan strategi organisasi.
  • Memperkuat kemampuan untuk mengelola dan memotivasi tim senior.
  • Mengidentifikasi dan mengembangkan potensi kepemimpinan di tingkat senior.
  • Mengintegrasikan nilai-nilai perusahaan dan etika bisnis ke dalam praktek kepemimpinan.

Dengan mengikuti Pelatihan Manajemen Karyawan Senior ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai pengelolaan program pengembangan karyawan senior.

Materi Diklat Program Pengembangan Senior Pasti Running Murah

  1. Pengantar tentang pentingnya pengembangan karyawan senior
  2. Analisis kebutuhan dan identifikasi bakat kunci
  3. Perencanaan strategis untuk pengembangan kepemimpinan senior
  4. Teknik pengembangan keterampilan kepemimpinan
  5. Kepemimpinan dalam situasi yang kompleks
  6. Etika dan tanggung jawab kepemimpinan
  7. Pengelolaan perubahan dan inovasi di tingkat senior
  8. Evaluasi efektivitas program pengembangan
  9. Mentoring dan coaching untuk karyawan senior
  10. Pengembangan keterampilan komunikasi strategis

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Strategi Kepemimpinan Senior Webinar Murah

Training Strategi Kepemimpinan Senior ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Eksekutif senior
  • Manajer tingkat atas
  • Tim HR dan pengembangan SDM
  • Kepala departemen
  • Karyawan senior yang berpotensi sebagai pemimpin

Instruktur Training Offline Pengelolaan Program Pengembangan Karyawan Senior Pasti Running

Training Program Pengembangan Senior yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang manajemen karyawan senior :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Pengelolaan Program Pengembangan Karyawan Senior ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang pengelolaan program pengembangan karyawan senior ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Strategi Kepemimpinan Senior (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Strategi Kepemimpinan Senior (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Strategi Kepemimpinan Senior Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING ETIQUETTE & PERSONAL IMAGE FOR PROFESIONALS

On by zirly mtr Posted in Citra Pribadi, Etiket Bisnis, Interpersonal, Kepribadian, keterampilan, komunikasi, Manajemen Karier, manajemen waktu, ProfesionalTagged , , , , , , ,

TRAINING ETIQUETTE & PERSONAL IMAGE FOR PROFESIONALS

Deskripsi Training Etiquette & Personal Image for Profesionals

Training Etiket & Citra Pribadi untuk Profesional adalah program yang dirancang untuk membantu individu meningkatkan penampilan mereka di lingkungan profesional dan sosial. Training Etiket & Citra Pribadi mengajarkan keterampilan-keterampilan etiket, perilaku, dan citra pribadi yang penting dalam membangun hubungan yang sukses, baik dalam dunia bisnis maupun dalam kehidupan sehari-hari.

Tujuan Training Etiquette & Personal Image for Profesionals

  1. Peserta akan belajar meningkatkan etiket dalam bisnis dan sosial.
  2. Peserta akan belajar memperbaiki citra pribadi untuk kesuksesan karier.
  3. Peserta akan belajar mengasah keterampilan komunikasi profesional.
  4. Peserta akan belajar memahami etiket bisnis dan rapat yang Tepat.
  5. Peserta akan belajar manajemen waktu yang lebih efisien.

Materi Training Etiquette & Personal Image for Profesionals

  1. Dasar-Dasar Etiket Bisnis dan Sosial.
  2. Keterampilan Komunikasi Efektif dalam Konteks Bisnis.
  3. Etiket dalam Rapat dan Pertemuan Profesional.
  4. Manajemen Waktu untuk Produktivitas Tinggi.
  5. Penampilan Pribadi dan Grooming yang Profesional.

Metode Training Etiquette & Personal Image for Profesionals

Training Etiquette & Personal Image for Profesionals dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan juga training offline atau training tatap muka.

Jadwal Training

23 – 24 Januari 2024
7 – 8 Februari 2024
6 – 7 Maret 2024
23 – 24 April 2024
7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
11 – 12 Juni 2024
17 – 18 Juli 2024
21 – 22 Agustus 2024
18 – 19 September 2024
8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024
5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024
10 – 11 Desember 2024
NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Etiquette & Personal Image for Profesionals

  1. Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  2. Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  3. Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  4. Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  5. Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  6. Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  7. Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Etiquette & Personal Image for Profesionals

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  1. Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  2. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Etiquette & Personal Image for Profesionals

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout Training Etiquette & Personal Image for Profesionals terupdate.
  4. FREE Flashdisk .
  5. Sertifikat Training Etiquette & Personal Image for Profesionals .
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training) .
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku