TRAINING STANDAR AKUNTANSI UNTUK IMBALAN KERJA

TRAINING STANDAR AKUNTANSI UNTUK IMBALAN KERJA

TRAINING STANDAR AKUNTANSI UNTUK IMBALAN KERJA

TRAINING STANDAR AKUNTANSI UNTUK IMBALAN KERJA

DESKRIPSI REGULER TRAINING STANDAR AKUNTANSI IMBALAN

Dalam dunia bisnis yang terus berkembang, Training Standar Akuntansi untuk Imbalan Kerja menjadi sangat penting karena mampu membantu perusahaan dalam mematuhi peraturan yang berlaku, mengurangi risiko kesalahan laporan keuangan, dan meningkatkan transparansi serta kepercayaan investor. Imbalan kerja merupakan komponen besar dari total kompensasi karyawan, sehingga pemahaman yang mendalam tentang perlakuan akuntansinya sangat penting untuk pengelolaan keuangan perusahaan yang sehat dan berkelanjutan.

Pelatihan Standar Akuntansi untuk Imbalan Kerja dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam mengenai perlakuan akuntansi atas berbagai bentuk imbalan yang diberikan perusahaan kepada karyawan. Pelatihan ini mencakup prinsip-prinsip dasar, metode pengukuran, serta teknik pelaporan yang sesuai dengan standar akuntansi yang berlaku. Peserta akan memperoleh pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengelola laporan keuangan terkait imbalan kerja dengan akurat dan sesuai dengan regulasi, sehingga dapat meningkatkan kualitas dan transparansi laporan keuangan perusahaan.

Pelatihan yang membahas mengenai Standar Akuntansi Imbalan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA AKUNTANSI KERJA

  • Memahami prinsip dasar standar akuntansi imbalan kerja.
  • Mampu mengidentifikasi jenis-jenis imbalan kerja dan perlakuan akuntansinya.
  • Menguasai teknik pengukuran dan pelaporan imbalan kerja dalam laporan keuangan.
  • Meningkatkan keterampilan dalam menyusun catatan atas laporan keuangan terkait imbalan kerja.
  • Meminimalkan risiko kesalahan dalam pelaporan keuangan perusahaan.

Dengan mengikuti pelatihan Akuntansi Kerja ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Standar Akuntansi untuk Imbalan Kerja.

Materi Diklat Standar Akuntansi Imbalan Pasti Running Murah

  1. Pengantar Standar Akuntansi Imbalan Kerja
  2. Jenis-jenis Imbalan Kerja
  3. Metode Pengukuran Imbalan Kerja
  4. Penyajian dalam Laporan Keuangan
  5. Pengungkapan dalam Catatan Atas Laporan Keuangan
  6. Akuntansi untuk Program Pensiun
  7. Imbalan Kerja Jangka Pendek vs Jangka Panjang
  8. Aspek Perpajakan atas Imbalan Kerja
  9. Studi Kasus: Praktik Terbaik dan Kesalahan Umum
  10. Perkembangan Terkini dalam Standar Akuntansi Imbalan Kerja

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Imbalan Kerja Perusahaan Webinar Murah

Training Imbalan Kerja Perusahaan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Staf Akuntansi dan Keuangan
  • Manajer SDM
  • Auditor Internal
  • Konsultan Keuangan
  • Pengelola Dana Pensiun

Instruktur Training Offline Standar Akuntansi untuk Imbalan Kerja Pasti Running

Training Standar Akuntansi Imbalan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Akuntansi Kerja :

Instruktur yang mengajar pelatihan Standar Akuntansi untuk Imbalan Kerja ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Standar Akuntansi untuk Imbalan Kerja ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Imbalan Kerja Perusahaan (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Imbalan Kerja Perusahaan (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Imbalan Kerja Perusahaan Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA DAN KEBIJAKAN KARYAWAN

TRAINING AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA DAN KEBIJAKAN KARYAWAN

TRAINING AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA DAN KEBIJAKAN KARYAWAN

TRAINING AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA DAN KEBIJAKAN KARYAWAN

DESKRIPSI REGULER TRAINING AUDIT SUMBER DAYA

Training Audit Sumber Daya Manusia dan Kebijakan Karyawan penting karena merupakan landasan bagi perusahaan untuk memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan, kesejahteraan karyawan, dan efisiensi operasional. Melalui audit yang terstruktur dan terukur, perusahaan dapat mengidentifikasi area-area yang perlu diperbaiki dalam kebijakan karyawan, serta memastikan bahwa semua proses terkait SDM berjalan sesuai dengan standar yang ditetapkan. Ini tidak hanya meningkatkan kepercayaan karyawan dan keberlanjutan perusahaan, tetapi juga meminimalkan risiko hukum dan reputasi.

Pelatihan ini didesain untuk memberikan pemahaman komprehensif kepada peserta tentang pentingnya audit dalam konteks sumber daya manusia dan kebijakan karyawan. Peserta akan belajar mengenai metodologi audit, teknik pengumpulan bukti, serta penerapan audit untuk memastikan keefektifan dan kepatuhan kebijakan SDM perusahaan. Pelatihan ini juga akan menekankan pada strategi untuk memperbaiki dan memantau kebijakan karyawan guna mendukung tujuan bisnis secara keseluruhan.

Pelatihan yang membahas mengenai Audit Sumber Daya tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KEBIJAKAN KARYAWAN AUDIT

  • Mengembangkan kemampuan untuk melakukan audit menyeluruh terhadap kebijakan dan praktik SDM.
  • Memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan yang berlaku.
  • Meningkatkan transparansi dan akuntabilitas dalam manajemen kebijakan karyawan.
  • Memperbaiki proses pengelolaan karyawan untuk meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan.
  • Mengidentifikasi dan mengurangi risiko terkait dengan ketidakpatuhan atau ketidaksempurnaan dalam kebijakan SDM.

Dengan mengikuti pelatihan Kebijakan Karyawan Audit ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Audit Sumber Daya Manusia dan Kebijakan Karyawan.

Materi Diklat Audit Sumber Daya Pasti Running Murah

  1. Pengenalan Audit Sumber Daya Manusia (HR)
  2. Pengaturan dan Kebijakan Karyawan dalam Organisasi
  3. Audit Kepatuhan Ketenagakerjaan
  4. Audit Kompensasi dan Manfaat Karyawan
  5. Evaluasi Kinerja dan Pengembangan Karyawan
  6. Manajemen Konflik dan Penyelesaian Sengketa Karyawan
  7. Audit Pengelolaan Disiplin dan Kode Etik
  8. Pengelolaan Pengunduran Diri dan Pensiun Karyawan
  9. Strategi Pengembangan Karir dan Retensi Karyawan
  10. Penyusunan Laporan Audit dan Rekomendasi Perbaikan

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Audit SDM Webinar Murah

Training Audit SDM ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer Sumber Daya Manusia
  • Auditor Internal
  • Konsultan HR
  • Pengelola Kebijakan Karyawan
  • Eksekutif Perusahaan

Instruktur Training Offline Audit Sumber Daya Manusia dan Kebijakan Karyawan Pasti Running

Training Audit Sumber Daya yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Kebijakan Karyawan Audit :

Instruktur yang mengajar pelatihan Audit Sumber Daya Manusia dan Kebijakan Karyawan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Audit Sumber Daya Manusia dan Kebijakan Karyawan ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Audit SDM (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Audit SDM (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Audit SDM Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING MANAJEMEN KARYAWAN YANG BEKERJA DARI JARAK JAUH (REMOTE)

TRAINING MANAJEMEN KARYAWAN YANG BEKERJA DARI JARAK JAUH (REMOTE)

TRAINING MANAJEMEN KARYAWAN YANG BEKERJA DARI JARAK JAUH (REMOTE)

TRAINING MANAJEMEN KARYAWAN YANG BEKERJA DARI JARAK JAUH (REMOTE)

DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN REMOTE

Training Manajemen Karyawan yang Bekerja dari Jarak Jauh krusial karena mengajarkan keterampilan komunikasi digital, pengelolaan waktu yang efisien, dan budaya kerja kolaboratif yang mendukung produktivitas. Dalam era globalisasi dan teknologi yang terus berkembang, kemampuan untuk mengelola tim remote secara efektif dapat meningkatkan kinerja perusahaan secara keseluruhan dan memperkuat keterlibatan karyawan.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali para peserta dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengelola dan memimpin tim remote secara efektif. Peserta akan belajar tentang teknik komunikasi yang efisien, manajemen waktu yang adaptif, dan strategi untuk membangun budaya kerja yang inklusif dan kolaboratif di antara anggota tim yang berbeda lokasi.

Pelatihan yang membahas mengenai Manajemen Remote tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KARYAWAN JARAK JAUH

  • Mengembangkan keterampilan komunikasi virtual yang efektif.
  • Meningkatkan kemampuan manajerial dalam pengawasan jarak jauh.
  • Memperkuat kolaborasi antaranggota tim yang tersebar geografis.
  • Menyediakan alat dan teknik untuk mengelola kinerja dan hasil kerja dari jarak jauh.
  • Memahami tantangan unik dan strategi untuk mengatasi masalah yang mungkin timbul dalam tim remote.

Dengan mengikuti pelatihan Karyawan Jarak Jauh ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Manajemen Karyawan yang Bekerja dari Jarak Jauh (Remote).

Materi Diklat Manajemen Remote Pasti Running Murah

  1. Prinsip Dasar dan Manfaat Kerja dari Jarak Jauh
  2. Keterampilan Komunikasi Virtual yang Efektif
  3. Manajemen Kinerja Jarak Jauh
  4. Pengelolaan Waktu dan Produktivitas
  5. Keterlibatan dan Motivasi Karyawan Remote
  6. Teknologi dan Alat Kerja Jarak Jauh
  7. Memperkuat Kolaborasi Tim Virtual
  8. Mengatasi Tantangan dan Konflik dalam Tim Remote
  9. Pengembangan Budaya Kerja yang Inklusif
  10. Evaluasi dan Pengukuran Kinerja Tim Jarak Jauh

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Manajemen Tim Virtual Webinar Murah

Training Manajemen Tim Virtual ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer atau Supervisor Tim Remote
  • HR Manager atau Spesialis HR yang mengelola karyawan remote
  • Karyawan yang baru ditempatkan dalam tim remote
  • Pemimpin Proyek yang mengelola tim distribusi global
  • CEO atau Pemilik Bisnis yang ingin memahami manajemen karyawan jarak jauh

Instruktur Training Offline Manajemen Karyawan yang Bekerja dari Jarak Jauh (Remote) Pasti Running

Training Manajemen Remote yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Karyawan Jarak Jauh :

Instruktur yang mengajar pelatihan Manajemen Karyawan yang Bekerja dari Jarak Jauh (Remote) ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Manajemen Karyawan yang Bekerja dari Jarak Jauh (Remote) ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Manajemen Tim Virtual (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Manajemen Tim Virtual (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Manajemen Tim Virtual Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING PERENCANAAN SDM STRATEGIS

TRAINING PERENCANAAN SDM STRATEGIS

TRAINING PERENCANAAN SDM STRATEGIS

TRAINING PERENCANAAN SDM STRATEGIS

DESKRIPSI REGULER TRAINING PERENCANAAN SDM STRATEGIS

Training perencanaan SDM strategis penting karena menunjukkan bahwa organisasi dengan strategi SDM yang baik memiliki kinerja keuangan yang lebih baik hingga 3 kali lipat dibandingkan dengan yang tidak memiliki. Ini membuktikan bahwa investasi dalam pengembangan dan perencanaan SDM tidak hanya mendukung pertumbuhan bisnis, tetapi juga meningkatkan daya saing jangka panjang perusahaan di pasar global yang semakin kompetitif.

Pelatihan perencanaan SDM strategis dirancang untuk memberikan peserta dengan pemahaman mendalam tentang bagaimana mengintegrasikan strategi SDM dengan tujuan bisnis jangka panjang organisasi. Peserta akan mempelajari strategi untuk mengidentifikasi, mengembangkan, dan mempertahankan bakat yang diperlukan untuk mencapai keunggulan kompetitif. Dengan fokus pada pendekatan praktis dan studi kasus industri, pelatihan ini akan mempersiapkan peserta untuk menghadapi tantangan kompleks dalam pengelolaan SDM modern.

Pelatihan yang membahas mengenai Perencanaan SDM Strategis tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA MANAJEMEN SUMBER DAYA

  • Mengembangkan pemahaman tentang konsep-konsep perencanaan SDM strategis.
  • Menguasai teknik analisis kebutuhan SDM dan perencanaan kebutuhan tenaga kerja.
  • Memperkuat kemampuan dalam merancang program pengembangan SDM yang efektif.
  • Menyusun strategi untuk perekrutan dan retensi talenta kunci.
  • Membangun sistem evaluasi kinerja SDM yang terintegrasi dengan tujuan perusahaan.

Dengan mengikuti pelatihan Manajemen Sumber Daya ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Perencanaan SDM Strategis.

Materi Diklat Perencanaan SDM Strategis Pasti Running Murah

  1. Pengantar Perencanaan SDM Strategis
  2. Analisis Kebutuhan SDM
  3. Perencanaan Kebutuhan Tenaga Kerja
  4. Pengembangan Karyawan dan Pengelolaan Talenta
  5. Strategi Pemilihan dan Rekrutmen
  6. Retensi dan Manajemen Pensiun
  7. Evaluasi Kinerja dan Pengembangan Karir
  8. Pengelolaan Perubahan Organisasi
  9. Budaya Organisasi dan SDM
  10. Pengembangan Kepemimpinan dan Suksesi

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Perencanaan SDM Webinar Murah

Training Perencanaan SDM ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • HR Manager
  • Konsultan SDM
  • Manajer Senior
  • Spesialis Pengembangan Organisasi
  • Analis SDM

Instruktur Training Offline Perencanaan SDM Strategis Pasti Running

Training Perencanaan SDM Strategis yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Manajemen Sumber Daya :

Instruktur yang mengajar pelatihan Perencanaan SDM Strategis ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Perencanaan SDM Strategis ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Perencanaan SDM (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Perencanaan SDM (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Perencanaan SDM Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING MANAJEMEN KESELAMATAN KERJA DAN KESEHATAN OCCUPASIONAL

TRAINING MANAJEMEN KESELAMATAN KERJA DAN KESEHATAN OCCUPASIONAL

TRAINING MANAJEMEN KESELAMATAN KERJA DAN KESEHATAN OCCUPASIONAL

TRAINING MANAJEMEN KESELAMATAN KERJA DAN KESEHATAN OCCUPASIONAL

DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN KESELAMATAN KERJA

Training Manajemen Keselamatan Kerja dan Kesehatan Occupasional adalah kunci untuk mengurangi risiko kecelakaan kerja dan penyakit terkait pekerjaan. Studi menunjukkan bahwa perusahaan yang menerapkan praktik K3 yang baik tidak hanya mengurangi biaya terkait cedera dan absensi, tetapi juga meningkatkan produktivitas serta kualitas hidup para pekerja. Pelatihan ini tidak hanya melindungi pekerja, tetapi juga mendukung keberlanjutan dan pertumbuhan jangka panjang perusahaan.

Pelatihan Manajemen Keselamatan Kerja dan Kesehatan Occupasional bertujuan untuk memberikan pemahaman mendalam kepada para peserta tentang pentingnya keselamatan dan kesehatan di tempat kerja. Program ini mencakup pembelajaran tentang identifikasi risiko, implementasi praktik K3, pengelolaan kecelakaan kerja, pemantauan kesehatan pekerja, dan strategi pencegahan penyakit terkait pekerjaan. Peserta akan dilatih untuk mengembangkan kebijakan dan prosedur yang mematuhi regulasi K3 serta meningkatkan budaya keselamatan di tempat kerja.

Pelatihan yang membahas mengenai manajemen keselamatan kerja tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KESEHATAN KERJA INDONESIA

  • Memahami dan menerapkan regulasi K3 yang berlaku.
  • Mengidentifikasi dan mengevaluasi risiko keselamatan di tempat kerja.
  • Mengembangkan program pelatihan keselamatan kerja yang efektif.
  • Meningkatkan kesadaran dan keterlibatan pekerja dalam praktik K3.
  • Mengurangi insiden kecelakaan kerja dan penyakit terkait pekerjaan.

Dengan mengikuti Pelatihan Kesehatan Kerja Indonesia ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen keselamatn kerja dan kesehatan occupasional.

Materi Diklat Manajemen Keselamatan Kerja Pasti Running Murah

  1. Pengantar Keselamatan Kerja dan Kesehatan Occupasional
  2. Identifikasi Risiko dan Evaluasi Bahaya
  3. Sistem Manajemen K3 (SMK3)
  4. Pelatihan Keselamatan Kerja
  5. Pemantauan Kesehatan Pekerja
  6. Investigasi Kecelakaan Kerja
  7. Ergonomi dan Desain Tempat Kerja
  8. Pencegahan Penyakit Akibat Kerja
  9. Manajemen Resiko K3
  10. Audit K3 dan Kinerja Keselamatan

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan K3 Efektif Webinar Murah

Training K3 Efektif ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Supervisor keamanan kerja
  • Manajer keselamatan industri
  • Konsultan K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja)
  • Teknisi keselamatan kerja
  • Administrator kebijakan K3

Instruktur Training Offline Manajemen Keselamatan Kerja dan Kesehatan Occupasional Pasti Running

Training Manajemen Keselamatan Kerja yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang kesehatan kerja Indonesia :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Manajemen Keselamatan Kerja dan Kesehatan Occupasional ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang manajemen keselamatn kerja dan kesehatan occupasional ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training K3 Efektif (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training K3 Efektif (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training K3 Efektif Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING MANAJEMEN KINERJA SAAT ORGANISASI MENGALAMI PERUBAHAN

TRAINING MANAJEMEN KINERJA SAAT ORGANISASI MENGALAMI PERUBAHAN

TRAINING MANAJEMEN KINERJA SAAT ORGANISASI MENGALAMI PERUBAHAN

TRAINING MANAJEMEN KINERJA SAAT ORGANISASI MENGALAMI PERUBAHAN

DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN KINERJA

Di era yang penuh dengan dinamika perubahan, 70% organisasi yang menerapkan pelatihan manajemen kinerja berhasil mempertahankan stabilitas operasional dan meningkatkan produktivitas karyawan. Training Manajemen Kinerja saat Organisasi Mengalami Perubahan ini bukan hanya tentang penyesuaian strategi, tetapi juga mengenai membangun ketahanan mental dan keterampilan adaptasi para karyawan, sehingga mereka dapat tetap berkontribusi secara maksimal meskipun dalam situasi yang tidak menentu.

Pelatihan Manajemen Kinerja saat Organisasi Mengalami Perubahan dirancang untuk membantu para pemimpin dan karyawan menghadapi dinamika perubahan dengan lebih efektif. Program ini memberikan pemahaman mendalam tentang strategi manajemen kinerja yang adaptif dan berfokus pada pengembangan keterampilan yang diperlukan untuk tetap produktif dan termotivasi. Peserta akan belajar bagaimana mengelola kinerja dengan lebih baik, membangun komunikasi yang kuat dalam tim, dan menerapkan teknik evaluasi kinerja yang efisien. Pelatihan ini juga mencakup studi kasus dan praktik langsung untuk memastikan setiap peserta mampu mengaplikasikan pengetahuan yang didapat dalam situasi kerja nyata.

Pelatihan yang membahas mengenai manajemen kinerja tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KINERJA SAAT PERUBAHAN

  • Meningkatkan kemampuan karyawan dalam mengelola kinerja di tengah perubahan organisasi.
  • Mengembangkan strategi efektif untuk menghadapi tantangan baru.
  • Memperkuat koordinasi dan komunikasi antar tim.
  • Meningkatkan motivasi dan keterlibatan karyawan dalam proses perubahan.
  • Mengoptimalkan proses evaluasi kinerja untuk mencapai hasil yang lebih baik.

Dengan mengikuti Pelatihan Kinerja Saat Perubahan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen kinerja saat organisasi mengalami perubahan.

Materi Diklat Manajemen Kinerja Pasti Running Murah

  1. Prinsip dasar manajemen kinerja
  2. Identifikasi dan analisis perubahan dalam organisasi
  3. Strategi adaptasi kinerja dalam kondisi dinamis
  4. Teknik komunikasi efektif dalam tim
  5. Metode penetapan tujuan yang fleksibel
  6. Evaluasi dan feedback kinerja yang konstruktif
  7. Pengembangan keterampilan kepemimpinan adaptif
  8. Manajemen stres dan kesejahteraan karyawan
  9. Studi kasus perubahan organisasi
  10. Praktik terbaik dalam manajemen kinerja global

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Manajemen Perubahan Organisasi Webinar Murah

Training Manajemen Perubahan Organisasi ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer Sumber Daya Manusia
  • Manajer Proyek Perubahan
  • Eksekutif Senior
  • Kepala Divisi
  • Konsultan Manajemen Perubahan

Instruktur Training Offline Manajemen Kinerja saat Organisasi Mengalami Perubahan Pasti Running

Training Manajemen Kinerja yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang kinerja saat perubahan :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Manajemen Kinerja saat Organisasi Mengalami Perubahan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang manajemen kinerja saat organisasi mengalami perubahan ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Manajemen Perubahan Organisasi (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Manajemen Perubahan Organisasi (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Manajemen Perubahan Organisasi Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING MANAJEMEN KINERJA OPERASIONAL DAN PENGUKURAN KINERJA

TRAINING MANAJEMEN KINERJA OPERASIONAL DAN PENGUKURAN KINERJA

TRAINING MANAJEMEN KINERJA OPERASIONAL DAN PENGUKURAN KINERJA

TRAINING MANAJEMEN KINERJA OPERASIONAL DAN PENGUKURAN KINERJA

DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN KINERJA OPERASIONAL

Training dalam Manajemen Kinerja Operasional dan Pengukuran Kinerja tidak hanya meningkatkan efisiensi operasional suatu organisasi, tetapi juga memungkinkan identifikasi dan peningkatan terus-menerus terhadap kinerja bisnis secara keseluruhan. Dengan penggunaan metrik yang tepat dan analisis yang mendalam, perusahaan dapat mengoptimalkan proses-produksinya, mengurangi biaya, dan meningkatkan kepuasan pelanggan secara signifikan.

Pelatihan Manajemen Kinerja Operasional dan Pengukuran Kinerja dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang bagaimana mengelola dan meningkatkan kinerja operasional dalam sebuah organisasi. Peserta akan belajar tentang berbagai metode pengukuran kinerja, alat-alat analisis, dan strategi untuk mengidentifikasi area perbaikan dan memaksimalkan efisiensi operasional. Pelatihan ini mengintegrasikan teori dengan studi kasus praktis untuk memastikan penerapan langsung dalam konteks bisnis yang nyata.

Pelatihan yang membahas mengenai manajemen kinerja operasional tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA PENGUKURAN KINERJA BISNIS

  • Memahami konsep dan metode pengukuran kinerja operasional.
  • Mengembangkan sistem pengukuran kinerja yang sesuai dengan strategi bisnis.
  • Meningkatkan efisiensi dan produktivitas operasional.
  • Memperbaiki kualitas produk dan layanan.
  • Mengidentifikasi dan mengatasi bottleneck dalam proses operasional.

Dengan mengikuti Pelatihan Pengukuran Kinerja Bisnis ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen kinerja operasional dan pengukuran kinerja.

Materi Diklat Manajemen Kinerja Operasional Pasti Running Murah

  1. Pengenalan Manajemen Kinerja Operasional
  2. Metode Pengukuran Kinerja Key Performance Indicators (KPIs)
  3. Analisis Proses Bisnis
  4. Balanced Scorecard sebagai Alat Pengukuran Kinerja
  5. Lean Six Sigma dalam Pengoptimalan Operasional
  6. Teknik Continuous Improvement (Kaizen)
  7. Implementasi Total Quality Management (TQM)
  8. Penggunaan Data Analytics untuk Pengukuran Kinerja
  9. Evaluasi Efektivitas Sistem Produksi
  10. Manajemen Perubahan dan Adaptasi Organisasi

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Alat Analisis Kinerja Webinar Murah

Training Alat Analisis Kinerja ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer Operasional
  • Analis Kinerja Bisnis
  • Supervisor Produksi
  • Konsultan Manajemen
  • Pengembang Proses Bisnis

Instruktur Training Offline Manajemen Kinerja Operasional dan Pengukuran Kinerja Pasti Running

Training Manajemen Kinerja Operasional yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang pengukuran kinerja bisnis :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Manajemen Kinerja Operasional dan Pengukuran Kinerja ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang manajemen kinerja operasional dan pengukuran kinerja ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Alat Analisis Kinerja (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Alat Analisis Kinerja (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Alat Analisis Kinerja Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING MANAJEMEN CUTI DAN FASILITAS KARYAWAN

TRAINING MANAJEMEN CUTI DAN FASILITAS KARYAWAN

TRAINING MANAJEMEN CUTI DAN FASILITAS KARYAWAN

TRAINING MANAJEMEN CUTI DAN FASILITAS KARYAWAN

DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN CUTI KARYAWAN

Training Manajemen Cuti dan Fasilitas Karyawan penting karena manajemen yang efektif terhadap cuti dan fasilitas karyawan dapat meningkatkan kepuasan dan kesejahteraan karyawan, serta meminimalisir konflik terkait kebijakan cuti dan pengelolaan fasilitas. Ini juga berdampak positif pada produktivitas dan retensi karyawan, sehingga mendukung pencapaian tujuan strategis perusahaan secara keseluruhan.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman mendalam tentang manajemen efektif terhadap cuti dan fasilitas karyawan. Peserta akan belajar tentang perencanaan, implementasi, dan evaluasi kebijakan yang mempengaruhi keseimbangan kerja dan kehidupan, serta strategi untuk meningkatkan kualitas lingkungan kerja melalui fasilitas yang memadai dan layanan yang responsif.

Pelatihan yang membahas mengenai manajemen cuti karyawan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA FASILITAS PERUSAHAAN OPTIMAL

  • Memahami regulasi dan kebijakan terkait cuti dan fasilitas karyawan.
  • Meningkatkan efisiensi dalam pengelolaan jadwal cuti dan pengajuan fasilitas.
  • Menyusun prosedur yang jelas dan transparan terkait manajemen cuti dan fasilitas.
  • Memperkuat hubungan antara manajemen HR dan karyawan melalui pelayanan yang responsif.
  • Mengoptimalkan penggunaan fasilitas perusahaan untuk meningkatkan kepuasan karyawan.

Dengan mengikuti Pelatihan Fasilitas Perusahaan Optimal ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen cuti dan fasilitas karyawan.

Materi Diklat Manajemen Cuti Karyawan Pasti Running Murah

  1. Pengenalan kebijakan cuti dan fasilitas karyawan
  2. Regulasi hukum terkait cuti dan fasilitas
  3. Pengelolaan jadwal cuti dan pengajuan fasilitas
  4. Penyusunan prosedur administrasi cuti
  5. Manajemen keseimbangan kerja dan kehidupan
  6. Pengembangan program kesejahteraan karyawan
  7. Evaluasi kebutuhan fasilitas perusahaan
  8. Komunikasi efektif dalam manajemen cuti
  9. Manajemen konflik terkait fasilitas karyawan
  10. Etika dalam manajemen cuti dan fasilitas

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Kebijakan Cuti Efektif Webinar Murah

Training Kebijakan Cuti Efektif ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer HR
  • Administrator kepegawaian
  • Supervisor operasional
  • Konsultan sumber daya manusia
  • Staf administrasi personalia

Instruktur Training Offline Manajemen Cuti dan Fasilitas Karyawan Pasti Running

Training Manajemen Cuti Karyawan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang fasilitas perusahaan optimal :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Manajemen Cuti dan Fasilitas Karyawan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang manajemen cuti dan fasilitas karyawan ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Kebijakan Cuti Efektif (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Kebijakan Cuti Efektif (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Kebijakan Cuti Efektif Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING MANAJEMEN PERUBAHAN DI TEMPAT KERJA

TRAINING MANAJEMEN PERUBAHAN DI TEMPAT KERJA

TRAINING MANAJEMEN PERUBAHAN DI TEMPAT KERJA

TRAINING MANAJEMEN PERUBAHAN DI TEMPAT KERJA

DESKRIPSI REGULER TRAINING PERUBAHAN DI TEMPAT KERJA

Training manajemen perubahan di tempat kerja tidak hanya membantu organisasi untuk menghadapi perubahan yang terus-menerus, tetapi juga meningkatkan tingkat adaptabilitas dan inovasi di antara karyawan. Organisasi yang memiliki budaya yang terbuka terhadap perubahan cenderung lebih berhasil dalam mengimplementasikan strategi baru dan menyesuaikan diri dengan dinamika pasar yang cepat.

Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk mengelola perubahan di lingkungan kerja dengan sukses. Peserta akan belajar tentang strategi-strategi untuk memfasilitasi perubahan organisasional, mengatasi hambatan-hambatan yang muncul, dan membangun komitmen terhadap visi perubahan yang diinginkan. Melalui studi kasus, diskusi, dan simulasi, peserta akan siap untuk berkontribusi dalam mengubah dan memperbaiki organisasi mereka.

Pelatihan yang membahas mengenai perubahan di tempat kerja tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA MANAJEMEN PERUBAHAN EFEKTIF

  • Memahami teori dan model manajemen perubahan yang relevan.
  • Meningkatkan kemampuan untuk mengidentifikasi dan mengelola resistensi terhadap perubahan.
  • Mengembangkan keterampilan komunikasi dan kepemimpinan yang diperlukan selama periode perubahan.
  • Mempersiapkan manajer untuk menjadi agen perubahan yang efektif.
  • Mendorong adopsi budaya organisasi yang responsif terhadap perubahan.

Dengan mengikuti Pelatihan Manajemen Perubahan Efektif ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen perubahan di tempat kerja.

Materi Diklat Perubahan di Tempat Kerja Pasti Running Murah

  1. Teori dan konsep dasar manajemen perubahan
  2. Proses perencanaan dan implementasi perubahan
  3. Strategi komunikasi selama periode perubahan
  4. Mengelola resistensi terhadap perubahan
  5. Peran dan keterlibatan kepemimpinan dalam perubahan
  6. Analisis dampak perubahan terhadap individu dan tim
  7. Pengelolaan konflik dalam konteks perubahan organisasional
  8. Evaluasi dan pengukuran keberhasilan perubahan
  9. Pembangunan budaya organisasi yang mendukung perubahan
  10. Etika dalam manajemen perubahan

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Perubahan Organisasi Webinar Murah

Training Perubahan Organisasi ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Eksekutif dan manajer senior
  • Tim manajemen tengah (middle management)
  • Staf HR (Sumber Daya Manusia)
  • Tim komunikasi internal
  • Semua karyawan dari berbagai tingkatan

Instruktur Training Offline Manajemen Perubahan di Tempat Kerja Pasti Running

Training Perubahan Di Tempat Kerja yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang manajemen perubahan efektif :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Manajemen Perubahan di Tempat Kerja ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang manajemen perubahan di tempat kerja ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Perubahan Organisasi (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Perubahan Organisasi (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Perubahan Organisasi Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING KEPEMIMPINAN KESEHATAN DAN KESELAMATAN

TRAINING KEPEMIMPINAN KESEHATAN DAN KESELAMATAN

TRAINING KEPEMIMPINAN KESEHATAN DAN KESELAMATAN

TRAINING KEPEMIMPINAN KESEHATAN DAN KESELAMATAN

DESKRIPSI REGULER TRAINING KEPEMIMPINAN KESEHATAN

Kesehatan dan keselamatan di tempat kerja adalah fondasi dari produktivitas dan kesejahteraan karyawan. Tanpa pemahaman yang baik tentang prinsip-prinsip kepemimpinan dalam kesehatan dan keselamatan, risiko kecelakaan dan cedera meningkat secara signifikan, yang pada akhirnya dapat menyebabkan kerugian finansial yang besar dan penurunan moral karyawan. Training dalam kepemimpinan kesehatan dan keselamatan tidak hanya melindungi karyawan tetapi juga memperkuat citra perusahaan sebagai entitas yang peduli terhadap kesejahteraan pekerjanya.

Pelatihan Kepemimpinan Kesehatan dan Keselamatan dirancang untuk mempersiapkan para pemimpin organisasi dalam mengelola dan meningkatkan standar kesehatan dan keselamatan di tempat kerja. Program ini memberikan pengetahuan mendalam tentang peraturan dan standar keselamatan, serta teknik praktis untuk mengidentifikasi dan mengurangi risiko. Peserta akan belajar bagaimana mengembangkan strategi komunikasi yang efektif dalam situasi darurat dan bagaimana membangun budaya keselamatan yang positif. Dengan kombinasi teori dan praktek, pelatihan ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman, sehat, dan produktif.

Pelatihan yang membahas mengenai kepemimpinan kesehatan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KESELAMATAN KERJA INDUSTRI

  • Meningkatkan pengetahuan tentang regulasi kesehatan dan keselamatan kerja
  • Mengembangkan kemampuan dalam penilaian risiko dan implementasi tindakan pencegahan
  • Meningkatkan keterampilan komunikasi efektif dalam situasi darurat
  • Mengajarkan teknik manajemen stres dan kesehatan mental di tempat kerja
  • Mempromosikan budaya keselamatan yang proaktif dan berkelanjutan

Dengan mengikuti Pelatihan Keselamatan Kerja Industri ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai kepemimpinan kesehatan dan keselamatan.

Materi Diklat Kepemimpinan Kesehatan Pasti Running Murah

  1. Pengantar Kepemimpinan Kesehatan dan Keselamatan
  2. Regulasi dan Standar Keselamatan Kerja
  3. Teknik Identifikasi dan Penilaian Risiko
  4. Strategi Mitigasi Risiko
  5. Manajemen Keselamatan dalam Situasi Darurat
  6. Komunikasi Efektif di Tempat Kerja
  7. Kesehatan Mental dan Manajemen Stres
  8. Pengembangan Budaya Keselamatan
  9. Evaluasi dan Audit Keselamatan Kerja
  10. Studi Kasus: Implementasi Praktik Keselamatan di Industri

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Manajemen Risiko Kesehatan Webinar Murah

Training Manajemen Risiko Kesehatan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer K3
  • Supervisor Lapangan
  • Direktur HRD
  • Kepala Departemen
  • Pengawas Produksi

Instruktur Training Offline Kepemimpinan Kesehatan dan Keselamatan Pasti Running

Training Kepemimpinan Kesehatan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang keselamatan kerja industri :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Kepemimpinan Kesehatan dan Keselamatan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang kepemimpinan kesehatan dan keselamatan ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Manajemen Risiko Kesehatan (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Manajemen Risiko Kesehatan (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Manajemen Risiko Kesehatan Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku