TRAINING PENILAIAN DAMPAK SOSIAL DAN EKONOMI DARI OPERASI TAMBANG

TRAINING PENILAIAN DAMPAK SOSIAL DAN EKONOMI DARI OPERASI TAMBANG

TRAINING PENILAIAN DAMPAK SOSIAL DAN EKONOMI DARI OPERASI TAMBANG

TRAINING PENILAIAN DAMPAK SOSIAL DAN EKONOMI DARI OPERASI TAMBANG

DESKRIPSI REGULER TRAINING PENILAIAN DAMPAK TAMBANG

Penilaian dampak sosial dan ekonomi dari operasi tambang menjadi krusial dalam memahami kontribusi serta dampak yang ditimbulkan oleh industri ini terhadap masyarakat dan ekonomi lokal. Training Penilaian Dampak Sosial dan Ekonomi dari Operasi Tambang yang efektif tidak hanya membantu mengidentifikasi risiko sosial dan ekonomi yang mungkin timbul, tetapi juga mempromosikan praktik-praktik yang berkelanjutan dan berdampak positif bagi komunitas sekitar. Ini memastikan bahwa kegiatan pertambangan tidak hanya memberikan manfaat ekonomi, tetapi juga memperhitungkan dampaknya terhadap aspek sosial dan lingkungan dengan lebih baik.

Pelatihan ini bertujuan untuk memberikan peserta pemahaman yang komprehensif tentang bagaimana melakukan penilaian dampak sosial dan ekonomi dari operasi tambang. Peserta akan belajar mengenai metodologi evaluasi, teknik analisis data, dan pendekatan kolaboratif dalam memahami serta menilai dampak-dampak yang ditimbulkan oleh kegiatan pertambangan. Melalui studi kasus dan simulasi, mereka akan dipersiapkan untuk menghadapi kompleksitas dalam mengelola dan meminimalkan dampak sosial dan ekonomi yang mungkin terjadi.

Pelatihan yang membahas mengenai Penilaian Dampak Tambang tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA DAMPAK SOSIAL EKONOMI

  • Mengembangkan pemahaman mendalam tentang metode penilaian dampak sosial dan ekonomi dari operasi tambang.
  • Meningkatkan keterampilan dalam mengidentifikasi dan menganalisis dampak sosial dan ekonomi secara holistik.
  • Memperkuat kapasitas untuk berkomunikasi dan berkolaborasi dengan stakeholder terkait penilaian dampak.
  • Menyusun rekomendasi untuk mitigasi dan manajemen dampak yang ditemukan.
  • Mematuhi peraturan dan standar internasional terkait penilaian dampak sosial dan ekonomi.

Dengan mengikuti pelatihan Dampak Sosial Ekonomi ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Penilaian Dampak Sosial dan Ekonomi dari Operasi Tambang.

Materi Diklat Penilaian Dampak Tambang Pasti Running Murah

  • Pengantar tentang Penilaian Dampak Sosial dan Ekonomi
  • Metode Penilaian Dampak Sosial
  • Metode Penilaian Dampak Ekonomi
  • Identifikasi Stakeholder dan Konsultasi Publik
  • Analisis Dampak Sosial Terhadap Masyarakat
  • Analisis Dampak Ekonomi Terhadap Ekonomi Lokal
  • Manajemen Risiko Sosial dan Ekonomi
  • Pengembangan Program CSR Berbasis Hasil Penilaian
  • Komunikasi dan Pelaporan Hasil Penilaian
  • Studi Kasus Implementasi Penilaian Dampak

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Manajemen CSR Tambang Webinar Murah

Training Manajemen CSR Tambang ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer CSR Tambang
  • Analis Ekonomi Regional
  • Konsultan Lingkungan
  • Akademisi Studi Pembangunan
  • Pemerhati Sosial Masyarakat

Instruktur Training Offline Penilaian Dampak Sosial dan Ekonomi dari Operasi Tambang Pasti Running

Training Penilaian Dampak Tambang yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Dampak Sosial Ekonomi :

Instruktur yang mengajar pelatihan Penilaian Dampak Sosial dan Ekonomi dari Operasi Tambang ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Penilaian Dampak Sosial dan Ekonomi dari Operasi Tambang ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • 24 – 26 Januari 2024
  • 14 – 16 Februari 2024
  • 20 – 23 Maret 2024
  • 4 – 6 April 2024
  • 15 – 17 Mei 2024
  • 26 – 28 Juni 2024
  • 17 – 19 Juli 2024
  • 14 – 16 Agustus 2024
  • 25 – 27 September 2024
  • 10 – 12 Oktober 2024
  • 7 – 9 November 2024
  • 5 – 7 Desember 2024

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Manajemen CSR Tambang (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Manajemen CSR Tambang (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Manajemen CSR Tambang Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING TEKNIK PENILAIAN KUALITAS BATUAN UNTUK PERENCANAAN TAMBANG

TRAINING TEKNIK PENILAIAN KUALITAS BATUAN UNTUK PERENCANAAN TAMBANG

TRAINING TEKNIK PENILAIAN KUALITAS BATUAN UNTUK PERENCANAAN TAMBANG

TRAINING TEKNIK PENILAIAN KUALITAS BATUAN UNTUK PERENCANAAN TAMBANG

DESKRIPSI REGULER TRAINING PENILAIAN BATUAN TAMBANG

Penilaian kualitas batuan adalah tahap krusial dalam perencanaan tambang yang mempengaruhi keberhasilan operasional dan keberlanjutan lingkungan. Training mendalam dalam teknik ini memungkinkan para profesional untuk secara akurat mengidentifikasi karakteristik batuan, seperti kekuatan, kestabilan, dan potensi rekahan, yang berkontribusi signifikan terhadap keselamatan kerja dan optimalisasi ekstraksi mineral.

Pelatihan ini dirancang untuk para profesional di industri pertambangan yang bertanggung jawab dalam mengevaluasi kualitas batuan untuk perencanaan tambang yang efisien dan aman. Peserta akan diberikan pemahaman yang mendalam tentang berbagai metode penilaian kualitas batuan serta aplikasi praktisnya dalam konteks operasional tambang modern.

Pelatihan yang membahas mengenai Penilaian Batuan Tambang tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA TEKNIK GEOLOGI TAMBANG

  • Memahami prinsip-prinsip geologi tambang dan litologi batuan.
  • Menguasai metode penilaian kekuatan batuan.
  • Menilai potensi rekahan dan pengaruhnya terhadap stabilitas tambang.
  • Mengembangkan keterampilan dalam penggunaan perangkat lunak pemodelan geologi.
  • Meningkatkan kemampuan dalam memformulasikan rekomendasi teknis untuk operasi tambang yang lebih efisien dan aman.

Dengan mengikuti pelatihan Teknik Geologi Tambang ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Teknik Penilaian Kualitas Batuan untuk Perencanaan Tambang.

Materi Diklat Penilaian Batuan Tambang Pasti Running Murah

  1. Prinsip Geologi Tambang
  2. Litologi Batuan dan Klasifikasi Geoteknikal
  3. Metode Penilaian Kekuatan Batuan
  4. Pengaruh Rekahan terhadap Stabilitas Tambang
  5. Teknik Pemodelan Geologi
  6. Evaluasi Potensi Mineral dan Ekonomi Tambang
  7. Analisis Risiko Geoteknik Tambang
  8. Strategi Mitigasi Risiko dalam Operasi Tambang
  9. Kasus Studi: Evaluasi Desain Tambang yang Sukses
  10. Kepatuhan Lingkungan dalam Perencanaan Tambang

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Perencanaan Tambang Kualitas Webinar Murah

Training Perencanaan Tambang Kualitas ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Geolog Tambang
  • Insinyur Geoteknik
  • Ahli Geofisika
  • Manajer Operasional Tambang
  • Konsultan Tambang

Instruktur Training Offline Teknik Penilaian Kualitas Batuan untuk Perencanaan Tambang Pasti Running

Training Penilaian Batuan Tambang yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Teknik Geologi Tambang :

Instruktur yang mengajar pelatihan Teknik Penilaian Kualitas Batuan untuk Perencanaan Tambang ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Teknik Penilaian Kualitas Batuan untuk Perencanaan Tambang ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • 24 – 26 Januari 2024
  • 14 – 16 Februari 2024
  • 20 – 23 Maret 2024
  • 4 – 6 April 2024
  • 15 – 17 Mei 2024
  • 26 – 28 Juni 2024
  • 17 – 19 Juli 2024
  • 14 – 16 Agustus 2024
  • 25 – 27 September 2024
  • 10 – 12 Oktober 2024
  • 7 – 9 November 2024
  • 5 – 7 Desember 2024

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Perencanaan Tambang Kualitas (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Perencanaan Tambang Kualitas (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Perencanaan Tambang Kualitas Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING KEPEMIMPINAN BERBASIS NILAI DAN ETIKA ORGANISASI

TRAINING KEPEMIMPINAN BERBASIS NILAI DAN ETIKA ORGANISASI

TRAINING KEPEMIMPINAN BERBASIS NILAI DAN ETIKA ORGANISASI

TRAINING KEPEMIMPINAN BERBASIS NILAI DAN ETIKA ORGANISASI

DESKRIPSI REGULER TRAINING KEPEMIMPINAN BERETIKA ORGANISASI

Kepemimpinan Berbasis Nilai dan Etika Organisasi bukan hanya tentang mencapai tujuan bisnis, tetapi juga membangun fondasi yang kuat untuk keberlanjutan jangka panjang perusahaan. Studi menunjukkan bahwa organisasi yang dipimpin dengan nilai-nilai yang jelas dan etika yang kuat cenderung memiliki tingkat retensi karyawan yang lebih tinggi, meningkatkan loyalitas pelanggan, dan membangun reputasi yang baik di mata publik. Training kepemimpinan berbasis nilai dan etika organisasi tidak hanya menghasilkan pemimpin yang efektif, tetapi juga memperkuat integritas organisasi secara keseluruhan.

Pelatihan Kepemimpinan Berbasis Nilai dan Etika Organisasi dirancang untuk membekali peserta dengan keterampilan dan pemahaman yang diperlukan untuk menjadi pemimpin yang berintegritas dan beretika dalam mengelola organisasi. Program ini menggabungkan teori kepemimpinan dengan studi kasus nyata untuk mengembangkan kemampuan dalam membangun budaya perusahaan yang berkelanjutan dan memperkuat hubungan dengan stakeholder. Peserta akan belajar tentang pentingnya nilai-nilai dalam pengambilan keputusan strategis dan bagaimana menerapkannya dalam praktik sehari-hari.

Pelatihan yang membahas mengenai kepemimpinan beretika organisasi tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA NILAI INTEGRITAS PEMIMPIN

  • Membangun budaya organisasi yang didasarkan pada nilai-nilai yang dipegang teguh.
  • Mengembangkan kepemimpinan yang transparan dan akuntabel.
  • Memperkuat integritas dan kepercayaan di antara anggota tim dan stakeholder.
  • Mengajarkan pengambilan keputusan yang berbasis pada prinsip-prinsip etika.
  • Mendorong inovasi yang berkelanjutan dan berorientasi pada nilai-nilai yang positif.

Dengan mengikuti Pelatihan Nilai Integritas Pemimpin ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai kepemimpinan berbasis nilai dan etika organisasi.

Materi Diklat Kepemimpinan Beretika Organisasi Pasti Running Murah

  1. Pengenalan Kepemimpinan Berbasis Nilai
  2. Etika Bisnis dan Tanggung Jawab Sosial
  3. Membangun Budaya Organisasi yang Berkelanjutan
  4. Integritas dan Transparansi dalam Kepemimpinan
  5. Strategi Komunikasi Etis
  6. Pengambilan Keputusan Berbasis Nilai
  7. Etika dalam Pengelolaan Konflik
  8. Studi Kasus tentang Pemimpin Beretika
  9. Mengelola Dilema Etika di Tempat Kerja
  10. Evaluasi Kinerja Berbasis Etika

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Budaya Etika Bisnis Webinar Murah

Training Budaya Etika Bisnis ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • CEO dan C-level Executives
  • Manajer Senior
  • Kepala Departemen
  • Pengurus Organisasi Non-Profit
  • Konsultan Etika Bisnis

Instruktur Training Offline Kepemimpinan Berbasis Nilai dan Etika Organisasi Pasti Running

Training Kepemimpinan Beretika Organisasi yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang nilai integritas pemimpin :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Kepemimpinan Berbasis Nilai dan Etika Organisasi ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang kepemimpinan berbasis nilai dan etika organisasi ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • 24 – 26 Januari 2024
  • 14 – 16 Februari 2024
  • 20 – 23 Maret 2024
  • 4 – 6 April 2024
  • 15 – 17 Mei 2024
  • 26 – 28 Juni 2024
  • 17 – 19 Juli 2024
  • 14 – 16 Agustus 2024
  • 25 – 27 September 2024
  • 10 – 12 Oktober 2024
  • 7 – 9 November 2024
  • 5 – 7 Desember 2024

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Budaya Etika Bisnis (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Budaya Etika Bisnis (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Budaya Etika Bisnis Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING PENILAIAN DAN PENGEMBANGAN KARYAWAN

TRAINING PENILAIAN DAN PENGEMBANGAN KARYAWAN

TRAINING PENILAIAN DAN PENGEMBANGAN KARYAWAN

TRAINING PENILAIAN DAN PENGEMBANGAN KARYAWAN

DESKRIPSI REGULER TRAINING PENILAIAN KINERJA KARYAWAN

Training penilaian dan pengembangan karyawan tidak hanya meningkatkan produktivitas individu, tetapi juga secara signifikan dapat mengurangi turnover karyawan hingga 70% dalam beberapa organisasi, dengan mengoptimalkan pengembangan karir dan kepuasan kerja.

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam kepada peserta tentang metodologi penilaian kinerja yang efektif, strategi pengembangan karyawan berkelanjutan, dan implementasi praktik-praktik terbaik dalam manajemen kinerja. Peserta akan memperoleh keterampilan untuk memberikan umpan balik yang bermakna, merancang rencana pengembangan yang relevan, dan membangun lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional.

Pelatihan yang membahas mengenai penilaian kinerja karyawan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA PENGEMBANGAN KARIR KARYAWAN

  • Meningkatkan keterampilan evaluasi kinerja.
  • Memperbaiki proses umpan balik (feedback) konstruktif.
  • Mengembangkan rencana pengembangan karir yang efektif.
  • Memperkuat komunikasi antara manajer dan karyawan.
  • Mendorong penerapan praktik manajemen kinerja yang adil dan transparan.

Dengan mengikuti Pelatihan Pengembangan Karir Karyawan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai penilaian dan pengembangan karyawan.

Materi Diklat Penilaian Kinerja Karyawan Pasti Running Murah

  1. Pengantar Manajemen Kinerja.
  2. Teknik Penilaian Kinerja.
  3. Strategi Umpan Balik Efektif.
  4. Rencana Pengembangan Karir.
  5. Praktik Manajemen Kinerja Berbasis Kompetensi.
  6. Komunikasi Kinerja dan Pembahasan Kinerja.
  7. Penerapan KPI (Key Performance Indicators).
  8. Pengembangan Keterampilan Karyawan.
  9. Etika dalam Penilaian Kinerja.
  10. Teknologi dalam Manajemen Kinerja.

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Evaluasi Kinerja Karyawan Webinar Murah

Training Evaluasi Kinerja Karyawan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer HR
  • Supervisor Tim
  • Analis Kinerja
  • Tim Pengembangan Organisasi
  • Karyawan Senior

Instruktur Training Offline Penilaian dan Pengembangan Karyawan Pasti Running

Training Penilaian Kinerja Karyawan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang pengembangan karir karyawan :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Penilaian dan Pengembangan Karyawan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang penilaian dan pengembangan karyawan ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • 24 – 26 Januari 2024
  • 14 – 16 Februari 2024
  • 20 – 23 Maret 2024
  • 4 – 6 April 2024
  • 15 – 17 Mei 2024
  • 26 – 28 Juni 2024
  • 17 – 19 Juli 2024
  • 14 – 16 Agustus 2024
  • 25 – 27 September 2024
  • 10 – 12 Oktober 2024
  • 7 – 9 November 2024
  • 5 – 7 Desember 2024

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Evaluasi Kinerja Karyawan (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Evaluasi Kinerja Karyawan (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Evaluasi Kinerja Karyawan Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING PENILAIAN PUSAT UNTUK SELEKSI KARYAWAN

TRAINING PENILAIAN PUSAT UNTUK SELEKSI KARYAWAN

TRAINING PENILAIAN PUSAT UNTUK SELEKSI KARYAWAN

TRAINING PENILAIAN PUSAT UNTUK SELEKSI KARYAWAN

DESKRIPSI REGULER TRAINING PENILAIAN PUSAT HR

Training dalam penilaian pusat untuk seleksi karyawan merupakan investasi strategis bagi perusahaan dalam memastikan bahwa proses rekrutmen tidak hanya objektif tetapi juga efektif. Dengan menggunakan metode ini, perusahaan dapat mengidentifikasi karyawan potensial yang sesuai dengan nilai-nilai dan kebutuhan organisasi secara menyeluruh, meningkatkan akurasi dalam pemilihan karyawan baru, dan mengurangi risiko kesalahan dalam proses seleksi.

Pelatihan ini bertujuan untuk melatih para profesional HR dan tim seleksi dalam mengimplementasikan penilaian pusat sebagai bagian dari strategi seleksi karyawan. Peserta akan belajar bagaimana merancang, mengelola, dan mengevaluasi berbagai aspek dari pusat evaluasi, termasuk latihan simulasi, studi kasus, dan analisis perilaku.

Pelatihan yang membahas mengenai penilaian pusat HR tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA METODE SELEKSI KARYAWAN

  • Memahami konsep dan prinsip dasar penilaian pusat.
  • Menguasai teknik observasi dan evaluasi dalam situasi simulasi.
  • Mengembangkan keterampilan dalam merancang dan mengelola pusat evaluasi.
  • Meningkatkan objektivitas dan konsistensi dalam proses seleksi karyawan.
  • Memperkuat kemampuan dalam memberikan umpan balik konstruktif kepada peserta penilaian.

Dengan mengikuti Pelatihan Metode Seleksi Karyawan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai penilaian pusat untuk seleksi karyawan.

Materi Diklat Penilaian Pusat HR Pasti Running Murah

  1. Pengantar Penilaian Pusat: Konsep dan Tujuan
  2. Desain dan Pengembangan Pusat Evaluasi
  3. Teknik Observasi dan Evaluasi Perilaku
  4. Simulasi Kasus dan Latihan Praktis
  5. Etika dalam Penilaian Pusat
  6. Penggunaan Alat dan Tes Psikometri
  7. Analisis dan Interpretasi Hasil Penilaian
  8. Umpan Balik dan Pembuatan Keputusan
  9. Evaluasi Kinerja Pusat Evaluasi
  10. Implementasi Penilaian Pusat dalam Praktek Rekrutmen

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan HR Profesional Webinar Murah

Training HR Profesional ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • HR professionals
  • Manajer rekrutmen
  • Konsultan HR
  • Tim seleksi SDM
  • Eksekutif perusahaan

Instruktur Training Offline Penilaian Pusat untuk Seleksi Karyawan Pasti Running

Training Penilaian Pusat HR yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang metode seleksi karyawan :

Instruktur yang mengajar Pelatihan Penilaian Pusat untuk Seleksi Karyawan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang penilaian pusat untuk seleksi karyawan ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Online

  • 24 – 26 Januari 2024
  • 14 – 16 Februari 2024
  • 20 – 23 Maret 2024
  • 4 – 6 April 2024
  • 15 – 17 Mei 2024
  • 26 – 28 Juni 2024
  • 17 – 19 Juli 2024
  • 14 – 16 Agustus 2024
  • 25 – 27 September 2024
  • 10 – 12 Oktober 2024
  • 7 – 9 November 2024
  • 5 – 7 Desember 2024

NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training HR Profesional (Online – Offline):

  • Jakarta : Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  • Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  • Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  • Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  • Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  • Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  • Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training HR Profesional (Online – Offline):

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  • Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training HR Profesional Offline:

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout Training
  • FREE Flashdisk .
  • Sertifikat Training
  • FREE Bag or backpack (Tas Training).
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

TRAINING STRATEGI REKRUTMEN DAN SELEKSI UNGGUL

TRAINING TRANSFORMASI DIGITAL DALAM MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

TRAINING STRATEGI REKRUTMEN DAN SELEKSI UNGGUL

TRAINING STRATEGI REKRUTMEN DAN SELEKSI UNGGUL

Deskripsi Training Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Unggul

Training Strategi Rekrutmen dan Seleksi Unggul adalah program yang dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk merancang dan melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi karyawan yang efektif dan efisien. Training Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Unggul bermanfaat untuk membantu peserta memahami prinsip-prinsip dasar dalam menarik, menilai, dan memilih kandidat yang tepat untuk posisi yang tersedia di organisasi mereka.

Tujuan Training Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Unggul

  1. Peserta akan belajar meningkatkan efisiensi proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
  2. Peserta akan belajar mengidentifikasi dan menarik kandidat berkualitas untuk organisasi.
  3. Peserta akan belajar meminimalkan kesenjangan antara kebutuhan dan keterampilan karyawan.
  4. Peserta akan belajar meningkatkan retensi karyawan melalui pemilihan yang tepat.
  5. Peserta akan belajar memperkuat brand perusahaan sebagai tempat kerja yang menarik.

Materi Training Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Unggul

  1. Analisis kebutuhan organisasi dalam rekrutmen.
  2. Strategi pemasaran dan branding untuk menarik kandidat.
  3. Penulisan deskripsi pekerjaan yang menarik dan jelas.
  4. Teknik wawancara yang efektif dan terstruktur.
  5. Penggunaan tes dan asesmen dalam seleksi karyawan.
  6. Penilaian kandidat berdasarkan kompetensi dan potensi.
  7. Etika dan kepatuhan hukum dalam rekrutmen dan seleksi.
  8. Pengembangan strategi retensi karyawan.
  9. Manajemen proses rekrutmen dengan teknologi modern.
  10. Evaluasi dan peningkatan kontinu proses rekrutmen dan seleksi.

Jadwal Training

24 – 26 Januari 2024
14 – 16 Februari 2024
20 – 23 Maret 2024
4 – 6 April 2024
15 – 17 Mei 2024
26 – 28 Juni 2024
17 – 19 Juli 2024
14 – 16 Agustus 2024
25 – 27 September 2024
10 – 12 Oktober 2024
7 – 9 November 2024
5 – 7 Desember 2024
NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Unggul

  1. Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  2. Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  3. Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  4. Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  5. Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  6. Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  7. Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi Training Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Unggul

OFFLINE TRANNING (By Call)
ONLINE TRANNING (By Call)

Catatan :

  1. Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  2. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Unggul

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout Training Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Unggul terupdate.
  4. FREE Flashdisk .
  5. Sertifikat Training Strategi Rekrutmen Dan Seleksi Unggul.
  6. FREE Bag or backpack (Tas Training) .
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku